科技企业：日子不好过

今年以来，国内外互联网企业裁员风波接踵而来，连BAT(百度、阿里巴巴、腾讯)三巨头都在执行缩减招聘名额的对策。推特(Twitter)、JustPark、凤凰网等令人瞩目的互联网企业也被卷进“不得不”裁员缩减开支的漩涡。

尤为引人注目的是，推特于10月14日宣布裁员336人，约占员工总数的8%，裁员对象主要为产品和工程师团队。国际商报记者了解到，在此次裁员计划推出不久之前，联合创始人杰克·多西(JackDorsey)刚刚出任CEO，其在今年6月表示公司需要更好地理清各个项目的所有权，并于8月对产品团队进行重组。由此看出，公司再次裁员早已有征兆。

为何一向被看作是新经济增长点的科技企业也会出现大幅裁员现象?

科技企业日子不好过

JustPark公司近日大批裁员，裁员人数接近员工一半。有推测认为JustPark大幅裁员是因为入不敷出，过多费用用于市场营销宣传和招聘。JustPark成立于2006年，致力于通过手机APP为人们解决找停车位的苦恼，用户可以将自家闲置的花园或车位出租。其特色是减少司机因停车场停车的高昂费用。

在股权众筹期间，公司在34天内以15.61%的公司股份于2月从2916个投资人处获得总计370万英镑的投资，并与宝马达成独家战略合作。

无独有偶。应用程序Snapchat的运营团队于10月13日宣布将永久关闭原创内容“阅后即焚”项目“SnapChannel”，并裁减该团队的大部分员工。业内人士表示，此举是Snapchat“断臂自救”的表现。

此外，惠普、微软、戴尔、IBM等大牌科技公司的裁员计划都达到万人级别，思科、英特尔、索尼、西门子也有数千人被列入“离职黑名单”。而在这些公司的裁员计划中，中国员工是“受害者”之一。“裁员和公司当下业绩有必然联系，但往往也和公司过去战略战术有所失误相关。”梧桐树资本创始合伙人童玮亮对此表示。

童玮亮认为，相对于处在行业领导地位的公司，现在处于行业“第二梯队”的企业的危机更加明显。“互联网行业是赢者通吃，处于行业‘第二梯队’的企业生存会比较困难。”

科技业泡沫凸显

在资本市场上，科技企业的表现也让人感到担忧，特别是首次公开募股(IPO)热潮正在降温，上市后市值大涨的现象已经很少出现。今年以来，美国股市只有11%的IPO来自科技公司，创下自2008年以来的最低水平。对于向创业公司投入巨资并期待上市的投资者来说，这的确不是一个好消息。

有业内分析人士指出，裁员、上市表现不尽如人意都传递出了一个统一的信号——看似蓬勃发展的科技业正在削减成本，裁员令人担心科技业是否开始发生改变。此举也释放了“早期预警”信号，即裁员只是市场走软的一个症状——不断上升的科技企业死亡率、不断攀升的应收账款都将随着科技业泡沫的破灭而来。

国务院发展研究中心金融研究所银行研究室副主任、研究员吴庆对国际商报记者表示：“互联网科技在很大程度上与旧经济有一个共性，就是赢家通吃。比如打车软件一出来，市面上才有几家公司竞争，往后就开始不盈利了，寡头竞争导致这个行业没办法继续生存。在这种环境下，最后剩下的企业一定是很少数。在中国，互联网领域已经有两千多家公司了，它们的未来会是什么样的?想想就能知道。”

据了解，基金公司在过去数年中囤积了大量创业企业股票，包括投资打车应用Uber、线上存储服务商Dropbox和房屋短期租赁服务商Airbnb等热门公司。据风险资本研究公司CBInsights数据显示，截至今年9月30日，最大的5家基金公司已经在创业企业中投资了83亿美元，2011年全年仅投资10亿美元。

责任编辑：崔有天