河北省：让农民工 拿到工资回家过年

本报记者 杨佳薇

为确保农民工拿到工资高高兴兴回家过年，日前，省人社厅印发《关于进一步做好春节前保障农民工工资支付工作的通知》(下称《通知》)，要求各级人社部门要通过多种渠道向社会公布维权电话，保证举报投诉渠道畅通。从现在起到春节前，实行无障碍举报投诉受理。

畅通渠道确保农民工投诉有“门”

按照《通知》要求，全省将进一步畅通举报投诉渠道。各级人社部门要通过多种渠道向社会公布维权电话，保证举报投诉渠道畅通。要实行无障碍举报投诉受理，认真接待群众来信来访，实行首问责任制，确保农民工投诉“有门”，对不在受理范围内的要告知解决渠道，做好解释说明工作。要充分发挥领导小组办公室职能，积极推进相关部门联合接访机制，为农民工提供一站式举报投诉受理服务。对农民工举报投诉的案件，要及时受理、依法依规妥善处理，为农民工提供便捷、高效的执法服务。

各地要进一步完善因欠薪引发群体性事件应急处置预案，成立应急处置领导小组，加强重大欠薪风险隐患监测预警，对可能引发群体性事件和极端事件的，要采取有力措施，及时消除风险隐患，坚决遏制因欠薪引发重大群体性事件和极端事件。对发生的群体性事件或极端事件，要在当地党委、政府领导下，迅速启动应急预案，立即介入妥善处置，防止事态蔓延扩大。对采取非法手段讨薪或以拖欠工资为名讨要工程款，构成违反治安管理行为的，要依法予以治安处罚;涉嫌犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。

持续全面摸排，确保案件动态清零

《通知》要求，在前期开展欠薪问题摸底排查的基础上，各地要积极协调相关部门，继续加大欠薪问题摸底排查工作力度，特别是对市政、交通、水利、“双代”和美丽乡村建设等政府投资项目进行重点排查，确保不留死角和隐患，全面掌握欠薪底数，形成欠薪问题台账。对排查发现的欠薪问题，要督促企业立即整改，做到问题不解决绝不销账。

《通知》要求，要集中力量加快解决欠薪案件。对已经立案尚未结案的欠薪案件，要建立工作台账，将清欠责任落实到具体部门和人员，研究制定一案一策解决措施，逐案进行稳定风险评估，专人盯办限时解决到位，坚决做到发现一起、依法查处一起。对重大欠薪案件要实行领导包案、挂牌督办，对拖欠工资数额大、一时难以落实清偿资金或企业主欠薪逃匿的，要及时动用工资保证金、政府应急周转金或通过其他渠道筹措资金，先行垫付农民工工资，帮助解决生活困难。对政府投资工程因拖欠工程款导致欠薪的，要作为清偿工作的重中之重，由本级政府或工程项目单位负责，务必于春节前解决到位，如期仍未解决造成重大社会影响的，依据有关规定严肃问责。

被欠薪农民工可先回家过年

相关负责人介绍说，各地要全面梳理“三金”“三机制”“一入罪”制度机制落实情况，没有落实工资预储金和工资保证金的建设项目，相关部门立即督促建设单位和施工总承包企业一周之内足额缴存，属于政府投资项目的安排财政资金立即落实;政府应急周转金没有足额储备或没有专户管理的，也要在一周之内落实到位;各级领导小组办公室要协调发改、财政、住建、交通、水利等部门进一步加强工程建设项目特别是政府投资项目审批、招投标和施工管理，全面落实建筑劳务实名制管理制度;要协调发改、工商等部门进一步健全失信联合惩戒机制，及时向各类平台推送欠薪失信企业名单并实施多部门联合惩戒。

同时，相关负责人特别提醒，春节已经临近，一些归心似箭但迟迟拿不到工钱的农民工兄弟可以先回家过年，一定要保留证据、合法维权，采取种种过激行为都不是好办法。专项检查之后，为农民工讨工资这项行动将持续全年，劳动监察部门将在全年里不定时突查各个用工单位，尤其是一些拖欠大户，而年前还没有拿到工资的农民工也不用着急，可以先回家过年，年后再继续向劳动监察部门投诉举报。

责任编辑：郝杰