会员投稿 搜索:
您的位置: 主页 > 企业报道 > 正文

森工集团:“三围绕”为民强企兴林

来源: 内蒙古日报 点击这里给我发消息 转发至: 分享到QQ空间 百度收藏 人人网 开心网 豆瓣网

本报呼伦贝尔10月9日电 (记者 刘玉荣)党的群众路线教育实践活动开展以来,内蒙古森工集团(林管局)党委注重“三个围绕”,立足“为民、强企、兴林”3个着力点,并结合基层群众需求,本着“有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题”的原则,切实转变工作作风。

围绕树立群众观点,设计“二培”、“二学”、“二调研”学习培训方式,对各级党员领导干部培训做到全覆盖。目前,该集团及所属二级单位举办各类培训班1431期、培训36935人次。在个人自学上,要求各级领导干部每人撰写学习笔记5万字、处级领导干部脱产培训人均110学时、科级干部脱产培训人均100学时,个人自学6235次。要求各单位党政领导干部下半年到基层调研30天,目前已撰写调研报告560篇。搭建林区干部网络教育平台,举办学习会、培训会、座谈会、交流会1693次,37974人次参加,举办教育活动、宣讲活动、创建活动、实践活动2088次,31675人次参加。

围绕改善职工生活,深入开展“四心工程”。一是“以人为本顺人心”。在连续4年保持15%增幅、为在岗职工增加工资基础上,今年继续为在岗职工增加工资;同时建立工资增长与效益贡献挂钩分配制度,重点向一线和苦脏累险岗位倾斜。对在职和离退休劳动模范、先进工作者每人每年发放720元荣誉津贴;劳动模范、先进工作者由所在单位每3年为其进行1次身体检查,并有计划地安排荣誉医疗休养。二是“民生工程稳人心”。规划投资19.6亿元对490万平方米棚户区进行改造,现已有近6万户职工迁入新居、近15万职工群众受益,目前正在海拉尔建设百万平方米棚户区改造楼房,全力改善职工的住房条件。三是“完善保障聚人心”。将11.9万名职工“五险”全部纳入属地统筹,筹资2.25亿元补发拖欠退休职工养老金,按6%的比例提取职工住房公积金。四是“帮扶活动暖人心”。建立19家困难职工帮扶中心,筹集1.1亿元帮扶资金用于救助困难职工。

围绕中心工作,开展“为青山披绿、筑生态屏障”、“植绿、爱绿、护绿、兴绿”等活动,引导党员干部为保护大兴安岭做贡献。目前,林区5万余名职工从木材生产转向森林管护;把施业区定位为林业生态主体功能区,对禁伐区实行严格管护,建立林管局、林业局、管护站、护林员4级管护责任体系,森林管护责任落实率达100%;将不符合生态保护建设需要的47个林场撤并,林场减少至121个,3622户居民从山场迁移到局址所在地。



责任编辑:辛欣
Tags:
转发至: 分享到QQ空间 百度收藏 人人网 开心网 豆瓣网
?
??
免责声明:本文仅代表作者个人观点,与环渤海财经无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。
最新图文信息资讯
关于环渤海财经 - 联系我们 - 广告服务 - 友情链接 - 网站地图 - 版权声明 - 杂志订阅 - 帮助