民生加银基金：体制革新+业务革新 弯道超车其实不难

经过近年来一系列新政出台的铺垫，我国金融行业分业经营的壁垒逐渐被打破，创新、竞争和混业融合趋势渐成。新的机遇和挑战，正是考验基金公司经营管理能力的时刻，其中民生加银基金的表现格外抢眼，除了在公募领域建设高效团队外，在专户和公募业务中也是创新之举频出，凭借“公募基金+资产管理”的双轮驱动模式，用“体制革新+业务革新”的创新型战略，通过专户业务、子公司业务、国际化业务多元化的发展路径，实现弯道超车。

在中国基金业协会最新公布的“全国基金管理公司资管业务总规模排名”的榜单中，截至2015年6月，纳入统计的96家基金管理公司资管业务总规模逾16万亿，较2014年底增长141%。在此行业迅猛发展的大背景下，民生加银基金公司实现重大突围，仅用4年时间从2011年的公募资产管理规模26亿元到现在总资产管理规模近7000亿元，位列行业第四名，表现出持续增长的强劲势头。

深入分析大资管时代的行业竞争局面，一方面，公募基金行业已出现“千帆相竞”的景象，基金行业处于从“围城里的竞争”到“全方位竞争”的环境变革中;另一方面，基金的公司业务也将从原有的公募基金扩展至资产管理、财富管理、投资银行等更加多元化的市场业务，基金公司的竞技场将逐渐扩至整个大资产管理行业。

针对在大资管时代的行业变革，基金行业该如何应对竞争和实现突破的问题，民生加银基金公司则指出，如果说公募基金业发展的第一阶段是加法思维，那么在大资管时代需要的是乘法思维，乘法思维的重要特点是，当所有因数都为优势因数(n>1)，其几何增长效应对企业的整体发展会产生极大的推动效应，实现联动增长，在未来日趋激烈的市场竞争中，综合实力全面领先的基金公司必然具备更好的行业竞争优势。

早在2011年到2013年，民生加银基金公司用一年多时间实现10倍规模增长，步入中型基金管理有限公司之列后就一直稳步增长，快速发展壮大，公司内部革新是民生加银基金公司迅速发展的一大动力。董事长万青元早就关注公司内部的体制革新，进行了“构建投研事业部制+打造多个资产管理平台+虚拟基金激励机制”的一系列战略布局;总经理吴剑飞提出了业务革新三大战略，即客户服务战略、产品战略、互联网金融战略，为公司良好前景背书。

与此同时，受益于公司整体综合实力的提升，近年来民生加银基金公募业务发展良好，旗下权益类产品和固收类产品业绩均表现突出。据银河数据统计显示，截止8月7日，民生加银旗下民生加银策略精选灵活配置混合、民生加银红利回报灵活配置混合、民生加银岁岁增利定期开放债券A等多只基金成立以来的累计净值增长率分别达到102.60%、83.97%、和21.72%;民生加银增强收益债券A近一年、近两年、近三年的收益分别为66.78%、67.81%和82.20%，业绩排名在各个阶段均位于同类基金的前3名。同时，该基金分别于2013年3月、2015 年3 月荣获由中国证券报颁发的“三年期债券型金牛基金”奖和“五年期开放式债券型持续优胜金牛基金”奖。

责任编辑：白岚