安全生产：只有暖春 没有寒冬

安全生产：只有暖春 没有寒冬

——河北兴泰发电公司安全生产15周年掠影

弹指挥间，沧桑巨变。

走过半个世纪的河北兴泰发电有限责任公司(以下简称兴泰发电)，在时代的滚滚洪流中，书写下安全生产的传奇，被誉为冀南大地的一颗明珠。

如今，拭去岁月的尘迹，这个集安全生产、节能环保于一身的新型发电公司，正在不断倾情演绎着创新、超越的传奇故事。

邢台城南七里，一条碧波荡漾的河流横贯东西，蜿蜒流长，兴泰发电就坐落于牛城母亲河七里河畔，七里河水见证着兴泰发电的光辉岁月。

12月，厂区在一年四季如春的绿意掩映下，诗意般的冬日景色，让人感觉没有一丝冬意。

面临转型升级、安全生产、上大压小、节能减排的史上最严环保政策，一些小型企业迎来了一股寒流，纷纷喋喋不休，而对于兴泰人而言，安全生产只有暖春，没有寒冬。

(环渤海财经网邢台讯通讯员何卫东 张瑞兵)兴泰发电把员工生命安全始终放在第一位，大力实施安全发展战略，狠抓责任落实，强化安全措施，有效防范遏人身和设备事故，为安全生产筑牢第一道屏障，截至2016年5月16日，公司连续安全生产5645天，实现15周年安全生产无事故的历史最高纪录。

据环渤海财经网了解，兴泰发电先后荣获“全国质量效益型先进企业”、“全国精神文明创建先进单位”、“全国质量管理小组活动优秀企业”、“华北区域电力安全生产先进单位”、“河北省安全生产承诺落实示范单位”等荣誉称号。2016年5月，公司又以骄人的成绩连续5年摘得“全国安康杯竞赛优胜单位”奖杯。

兴泰发电在安全管理工作中何以能创造出如此的奇迹?

构筑企业安全文化体系

兴泰发电在安全文化建设中，要求部门、员工树立大安全观，做到“三群”、“四全”、“五负责”。所谓“三群”，就是群策、群力、群管，就是人人献计献策、人人遵章守纪、人人参与监督;所谓“四全”，就是全员、全面、全过程、全天候，就是人人、处处、事事、时时讲安全;所谓“五负责”就是以对自己负责、对家人负责、对他人负责、对工作负责、对发展负责的态度对待安全，确保安全。

“只有精细管理才能确保安全，粗放式管理无法成就高质量的安全。”——这就是兴泰发电公司领导层的安全管理理念。为做到防患于未然，兴泰公司注意从细节入手，把提高员工意识放在第一的位置上，不仅制定了安全规章考试成绩与绩效考核相挂钩的奖惩制度，还建立了一整套“安全预防、可控再控、问题前移”的安全管理教育体系。

安全教育管理体系由安全意识教育、安全知识教育、安全技能教育三部分组成。安全意识教育主要是提高使广大员工熟知安全生产政策、方针以及法律法规对安全生产的要求，增强员工“自保、互保”的意识，做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害)，杜绝违章指挥、违章操作行为。

安全知识教育主要是针对防火防爆、临时用电、高处作业等全员涉及的作业项目，对员工进行教育。安全技能教育主要是针对岗位安全技术要求，提高员工安全操作技能，杜绝习惯性声违章，消除职业危害。

兴泰公司在理念宣贯过程中，编制了《企业文化手册》，并将“手册”发放至公司每个部门、班组、员工;通过网、报、台、电子屏、制作宣传牌等，实现“理念上墙”。

培养高素质员工队伍

2015年，兴泰发电实施“安全兴企”战略，公司把安全培训工作放到首们，领导高度重视。今年一季度安委会上，公司总经理(安委会主任)明确提出把2015年作为安全生产培训年，并要求公司各级、各部门针对安全培训工作，深入研究，精心组织，公司培训管理部门针对培训工作，实行了每月检查、每月考核制度。

2015年1月，兴泰发电组建了具备职业培训资质的仿真培训中心，分别为满足300WM、220WM机组安全运行，培养了安全技术素质过硬的员工队伍。

2015年3月，兴泰发电与专业培训机构合作，开设了网络大讲堂，有力促进了安全生产管理人员综合素质的提升。

2015年10月，兴泰发电取得了河北省安全生产培训四级培训资质，作为具备相应资质的合法培训机构，为公司特种作业工种的教育与培训，提供了有力保障。

2015年，兴泰发电还下发了“关于《班组安全日活动规定》的通知”，保证了每周一班组安全活动“雷打不动”，并开展了“班组安全日活动方案征集评选”活动，规范生产一线班组安全活动要求的同时，提高了班组员工参与活动的积极性。

在2015年10月份进行的10号发电机定子检修中，正是凭着过硬的专业技术，电气检修员工们及时发现了难以察觉的发电机定子线棒漏水的重大设备隐患，并在机组重新投入运行之前将隐患彻底消除。据技术专家分析，如果这一缺陷不被排除，在运行过程中将可能使绝缘性降低，轻则漏氢，迫使机组停运，重则可能造成线圈匝间短路，烧毁发电机组，为公司挽回经济损失1200余万元。

2015年，兴泰发电培训特殊工种200余人次，举办各类安全培训班15次，培训各工种员工1000余人次，这些安全培训资源的应用，为培养设备素质的员工队伍发挥了积极作用，安全生产管理人员不但人人具备了法律规定的安全管理资格，其安全管理水平得到了大幅提升，在安全生产管理中，发挥了巨大作用。

建设本质安全型生产环境

对生产设施进行改造和更新

2015年，兴泰发电在制氢站生产现场配备了PLC控制系统和氢气泄漏超标自动报警仪，实现了氢气生产自动化控制和氢气泄漏自动报警与处理。在生产现场配置了安全型检修电源箱，杜绝了临时用电“私拉乱接”现象。实施了送风机技术改造，使送风机噪声等级降至合格范围。在六个储煤场设置了抑尘墙，在输煤系统安装了高效除尘器，有效地改善了生产环境。

持续开展生产现场综合治理

定期开展危险化学品生产与使用现状评价，确保了危险化学品的生产与使用安全。2015年，针对六期生产现场作业环境安全警示标识不规范问题进行了治理，配置安全警示标识400余块，制作荧光警示线、涂刷安全色200余㎡，推进了生产现场标准化建设。2015年，生产现场环境得到质的升华，按照“突出理念，融合文化，布局协调，注重效果”的原则，通过专业公司对生产现场可视化效果设计，建立起了以安全理念、安全生产相关标准与常识、员工职业健康、安全作业规范为主要内容，以宣传标语、海报或图贴、LED显示牌等为主要表现形式的安全生产视觉识别系统，在规范作业行为、传播安全理念、展示企业安全形象、普及安全知识、美化工作环境等方面给员工以崭新的视觉感受和心理感受，生产现场“行为规范指引、安全知识传播、安全形象展示、环境美化”等五大主要功能初步显现。

广泛开展安全隐患排查治理

兴泰发电为规范隐患排查治理，编制了《安全生产隐患排查与治理指导手册》，强化对隐患排查治理工作指导，提高员工识别隐患的能力，规范隐患排查治理内容、程序与活动;二是落实隐患排查治理责任，明确了公司主要负责人至班组岗位人员的各级责任和各部门责任。

2015年，排查并治理安全隐患2739项。通过广泛开展隐患排查治理活动，生产现场装置性违章和人员习惯性违章行为明显减少，发电设备安全运行可靠性明显提高，生产环境本质化安全水平得到有效提升。

完善体系，加强监管

2015年8月，兴泰发电开展了职业健康安全管理体系贯标工作，编制了《危险源辨识、风险评价控制程序》、《应急准备和响应控制程序》、《职业健康安全控制程序》、《发电生产控制程序》《发电设备检修控制程序》、《事故调查控制程序》、《职业健康安全绩效监视和测量控制程序》、《危险化学品控制程序》等相关安全控制标准，同时对原有的《安全生产责任制》、《严重违章界定标准》、《装置性违章界定标准》、《关于搭设、使用脚手架的安全规定》等安全管理制度进行了修订。

为了进一步规范对安全事件的界定，根据《电力生产事故调查暂行规定》，编写了公司“二类障碍标准”，“异常标准”。根据标准化管理要求，对安全管理方面的各项规章制度进行了梳理与汇总，形成了《安全管理标准》和《安全监督标准》，对各级人员安全责任制、安全教育与培训、安全活动、安全分析会、安全信息、“三票管理”、作业现场安全管理、脚手架管理、临时电源管理、安全工器具管理、“双措”及发包工程管理进行了规范，对二类障碍、异常、严重违章、装置性违章进行了重新界定，并对各类安全事件制订了奖惩标准。安全管理标准的修订，加强了对作业过程危险点和关键环节的控制，突出了过程控制的理念，实现了安全生产管理由“事后分析”的被动管理向“超前预防”的主动管理模式转变。

加强缺陷治理，破解安全难题

为保障机组安全稳定运行，兴泰发电组织召开检修策划研讨会，制定了可靠性管理规定、生产设备管理规定、发电机组能效达标竞赛管理办法等7项制度，规范了设备检修维护内容和标准，健全了检修考评及奖惩机制，力求检修计划和实施方案更加严谨科学，通过缺陷治理和隐患排查，破解安全生产难题。2015年相继解决了电气变频设备设计不合理易掉闸、两台300WM机组给水泵润滑油压保护参数设置有误、电气DPU误发信号、热工直流电源设计不合理、锅炉输灰不畅和冬季输灰困难、锅炉过热器设计不合理易磨损爆管、锅炉炉膛正负压保护定值设置不合理等一大批困绕机组安全运行的难题。

2015年，兴泰发电实施A级检修3台次、B级检修5台次，共消除缺陷4371项，隐患治理579项，设备健康水平稳步提高，技术经济指标不断优化，机组平均非计划停运次数由2014年的0.72台次降至2015年的0台次，周消缺率达到99%以上，月消缺率达到100%以上，年消缺率达到100%以上，真正做到了“小缺陷不过班、大缺陷不过天”。

由于兴泰发电安全管理从粗放管理到精细化管理，由强制性安全管理到自觉性安全管理的转变，有效推动和促进了公司安全生产管理，安全生产实现了质的转变。

面对安全生产工作积累的点滴成绩，兴泰发电总经理苏国成是这样说的：“安全生产只有起点，没有终点，而安全生产5508天只是一个新的起点，兴泰公司将在今后的征程上从零开始，以高度的事业心，进一步落实责任，创新管理，夯实安全基础，不断促进公司持续健康发展。

安全生产：只有暖春，没有寒冬。站在2016年新的起点上，不惧困难的兴泰人将站在新的起跑线上，正一步一个脚印谱写着新的华章，创造着新的传奇。

责任编辑：郝杰