北京市政府绩效管理工作领导小组昨天上午召开年度区政府绩效考评部署会,将组建四个察访核验工作组对各区的重要实事项目完成情况、年度目标责任书完成情况等内容进行明察暗访。还将综合运用随手拍系统、卫星和街景地图历史影像对比系统等手段进行数据收集、分析等。
市政府办公厅相关负责人介绍,年终绩效考评工作于今年12月上旬启动,包括六个工作环节,分别是:自查自评环节;察访核验环节;满意度调查环节;专项考评环节;政府述职述廉考评环节;明年3月将进行年度绩效考评环节。
对成绩优秀的单位通报表扬,对因履职不到位、责任不落实未完成年度绩效任务和市委市政府重点工作任务的单位,由相关专项考评部门提出问责建议;对分管领域存在未完成年度重点工作任务,但不敢担当、不提问责建议的专项考评部门,也要问责;问责建议还会统一移交市纪委市监委开展问责。
责任编辑:郝杰
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