12月25日,记者获悉,辽宁省教育厅等七部门印发了《辽宁省第三期学前教育行动计划(2017-2020年)》。明年辽宁将新改扩建幼儿园300所,解决公办幼儿园非在编教师工资待遇偏低问题,逐步实现同工同酬。
按照行动计划设定的目标,今年辽宁省计划新建、改扩建幼儿园300所,学前三年毛入园率达到92%以上,普惠性幼儿园覆盖率达到68%。2018年将新建、改扩建幼儿园300所,学前三年毛入园率达到93%以上,普惠性幼儿园覆盖率达到72%。2019年新建、改扩建幼儿园300所,学前三年毛入园率达到94%以上,普惠性幼儿园覆盖率达到76%。2020年新建、改扩建幼儿园200所,学前三年毛入园率达到95%以上,普惠性幼儿园覆盖率达到80%。
同时,辽宁省支持企事业单位和集体办园,鼓励优质公办幼儿园举办分园和合作办园。老旧城区、棚户区改造和新城区、城镇小区建设要按规定和需要配建幼儿园,并优先办成公办幼儿园。
在教师待遇方面,解决公办幼儿园非在编教师工资待遇偏低问题,逐步实现同工同酬。引导和监督民办幼儿园依法配足配齐教职工并保障工资待遇,足额足项为教师缴纳社会保险和住房公积金。幼儿园教职工依法全员纳入社保体系。到2020年,基本实现幼儿园教师全员持证上岗。
在监管方面,严格执行幼儿园准入制度,规范办园行为,逐年提高星级幼儿园比例。完善幼儿园动态监管机制,加强对幼儿园办园资质、教师资格、办园行为、收费等的监管。
责任编辑:郝杰
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