环渤海财经网讯(记者贺一鸣 通讯员金阳 王庭军 李建民):近年来,迁西县以优化发展环境为抓手,组织开展“清障”、“民评”和“整风”三项活动,狠刹歪风、邪风和浊风“三股”不良风气,以党风带政风促民风,有力地促进了经济社会发展。今年1—9月份,全县完成地区生产总值275.2亿元,固定资产投资94.8亿元,全部财政收入26.4亿元。
实施“清障”活动,大胆向歪风“亮剑”,让无为乱为、自毁形象的干部无法立身
一是清除实干是傻实惠是真的思想。针对部分党员干部思想中存在的“实在实干是傻子,实用实惠是智慧”错误倾向,严重影响干部群众干事创业、争先创优、改革创新的积极性、主动性的实际,在全县范围内组织开展了以“解放思想、凝心聚力,苦干实干、科学发展”为主题的思想解放大讨论活动,着力解决个别党员干部“在职不履责、在岗不干事”等问题,树立“苦干是真境界,实干是真功夫”的正确舆论导向,选树了赵玉泽、宋志凡、韦景瑞等一批在全县叫得响、过得硬的苦干实干先进典型,宋翠敏、刘汛涛、员欣昇等一批苦干实干、创优争先的党员干部得到提拔重用。二是清除有权不用过期作废的行为。针对部分党员干部视“权力就是把着、管理就是卡着、监督就是盯着”,对前来办事的服务对象,能够办的拖着办,能马上办的卡着办,严重影响党和政府在群众中形象的实际,在全县范围内开展了以清权、控权、制权、削权为主要内容的规范权力运行行动,先后出台了《迁西县重点项目并联审批实施办法》、《迁西县政府采购监督管理实施细则》、《迁西县财政性资金投资基本建设项目管理办法》、《迁西县投资非经营性项目代建管理暂行办法》、《迁西县政府投资建设项目审计监督办法》等70多项规范权力的政策性文件,有效杜绝了乱作为、滥作为的问题。三是清除既想当官又想发财的干部。针对部分党员干部把手中权力当成谋取私利最大化的资本,严重损坏党风政风的实际,出台了《迁西县廉政风险评估预警办法(试行)》和《乡科级领导干部违反“十个严禁”、“十不准”规定积分监督管理办法》、《进一步规范行政执法人员执法行为有关规定》、《关于推行行政执法“五规范”和完善自由裁量权基准制度建设的实施方案》等刚性约束文件,对办理投诉事项推诿扯皮、查办不力或者纵容包庇的职能部门,不作为、乱作为、慢作为等的党员干部进行严肃追究。今年以来,查处典型案件5起,纠正不作为、乱作为、慢作为行为7件。
开展“民评”活动,果断拿邪风“开刀”,让上骗组织、下负百姓的干部无处藏身
一是开展民主评议活动。重点单位行风评议,建立7500人的民主评议员信息库,先后2次对全县60个系统和46个县直重点窗口单位进行行风评议,征求意见或建议36条,均督办相关单位有效落实。中层干部晒权评议,采取网上印象评议、内部监督评议、代表定向评议和代表单独问询、书面函告问询“三评双询”的方式,对全县234名关键岗位中层干部进行晒权评议。年内共举办民评活动33场次,征求群众意见建议20余条,均已督办落实。代表日常监督评议,按照 “整顿纪律作风、优化发展环境”主题教育活动相关要求,对全县110个县直单位进行了3次综合月评。结合民心广场进乡镇(机关)暨民评中层干部活动,先后组织开展代表监督评议36场(次),社会随机评议9场(次)。二是开展民心广场活动。制定《关于组织开展“民心广场”系列活动的意见》、《迁西县民心广场 “三进”活动实施方案》,打造出“民心夜话”、“民心论坛” 、“民心聚焦”等有影响力、感染力的活动品牌,搭建起面对面与人民群众互动沟通的平台。今年以来,举办民心广场“三进”活动28场(次),征集群众意见建议或问题160多条,均已督办落实到位。“民心广场”系列活动的做法和经验,得到了省委书记张庆黎等省领导的批示肯定,先后被《中国监察》、《河北日报》、《中国经济网》等20多家媒体宣传推广。三是开展“十佳”民选活动。为树立优化发展环境正确导向,制定了《五项“十佳”评选办法》,评选出“十佳优化发展环境工作先进单位”、“十佳服务标兵”、“十佳经济卫士”、“十佳村干部”、“十佳开明群众”五项“十佳”代表45名,兑现奖金8万余元。经验做法在全市推广。
掀起“整风”活动,主动对浊风“出拳”,让不务正业、无事生非的干部无地安身
一是整顿干部思想作风。在全县开展以“树信心,求发展,抓落实”为主题的解放思想大讨论活动,教育广大干部群众破除六种“思想”、强化六种“意识”,在创环境、促发展上尽职尽责、尽心尽力。开展优化发展环境“百家讲坛”活动,34个涉企县直单位、17个乡镇一把手及9个较大系统基层站所负责人在县“两台”和《今日栗乡》“发展与环境”专栏上公开承诺,推出专题报道22期。通过活动的开展,全县上下想发展、谋发展、快发展的意识明显增强,发展环境进一步优化,项目阻工现象明显减少。二是整饬干部纪律作风。在全县组织开展“整顿纪律作风,优化发展环境”主题教育活动,共召开各类民主生活会100多场(次),征集有价值的意见、建议228条;就工作纪律、公车使用、规范执法、信访维稳等,组织大规模专项查访活动4次,查访单位87个,查纠问题11个,通报批评7个单位7件(次),电视公开曝光1次,有效解决了部分党员干部精神不振、自律不严、效率不高等突出问题,全县党员干部的纪律意识、服务意识、发展意识明显增强。三是整肃干部廉政作风。制定下发《迁西县2012年度惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作分工》,把全年反腐倡廉各项任务细化为3大类13个小项56个工作项目,逐项分解到11名县级领导、20个牵头单位、28个协作单位、48名责任人,形成了“一把手亲自抓、分管领导重点抓、职能部门具体抓、纪委组织协调抓”的党风廉政建设工作格局。2012年,共立案查处责任追究案件14件,处分党员干部14人。
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