辽宁：2020年底力争实现万名人口3名全科医生

人民网沈阳1月12日电 (孝媛)近日，省政府办公厅印发《辽宁省深化医教协同进一步推进医学教育改革与发展实施方案》(以下简称《实施方案》)。辽宁将在2020年前逐步实现临床医学专业一本招生，并加大全科医生培养力度，力争实现2020年底每万名人口3名全科医生的规划目标。

据了解，辽宁省设有医学类别的高等院校共7所，设有卫生专业的高职、中职院校20余所，医学教育资源较为丰富。同时，全省每千人口医生和护士数量分别位居全国第八、第九位次。但是，医学人才队伍发展还存在着不平衡、不充分的问题。

《实施方案》明确了医学教育改革的目标，到2030年，医学教育改革与发展的政策环境更加完善，符合辽宁特色的标准化、规范化医学人才培养体系更加健全，医学人才队伍建设基本满足健康辽宁建设需要。

从2018年起，全面建立以“5+3”为主体、以“3+2”为补充的临床医学人才培养制度。其中“5+3”指5年临床医学本科教育+3年住院医师规范化培训或3年临床医学硕士专业学位研究生教育，“3+2”指3年临床医学专科订单定向教育+2年助理全科医生培训后服务基层。目前，这项工作已在深入实施。

到2020年，医学教育管理体制机制改革取得突破，医学人才使用激励机制得到完善，全科、儿科、精神科、妇产科等专业人才紧缺局面基本缓解，公共卫生、药学、护理、康复、医技、健康养老等人才培养协调发展，健康服务专业人才培养体系逐渐建立，培养质量显著提升，对卫生事业与健康服务业的支撑作用明显增强。

为实现目标，辽宁将从医学教育管理体制、医学人才使用和激励机制、临床医学人才培养体系等方面深化改革，全面推动我省医学人才队伍发展建设。

《实施方案》提出，在2020年前逐步实现临床医学专业一本招生，逐步取消中职中专学历层次招生，严格控制高职(大专)层次招生。

推进医学教育质量监测评估与认证工作。从2020年起，将质量监测评估结果来作为学校招生资格的重要依据。

在招收住院医师方面，要扩大全科、儿科、精神科、妇产科等紧缺专业培训规模，逐步扩大面向社会和基层地区招收学员的比例，探索建立培训招收计划与临床岗位需求紧密衔接的匹配机制。

通过住院医师规范化培训、助理全科医生培训、转岗培训、特岗计划、订单定向等多种途径，加大全科医生培养力度，力争实现2020年底每万名人口3名全科医生的规划目标。

责任编辑：郝杰